会社設立ブログ

お世話になっております。福留です。

H様、暑い中ご来社いただきまして誠にありがとうございました。
設立後もご不明な点がございましたら、お気軽にご相談をいただければと思います。


さて、皆様は「孫子の兵法書」をご存知でしょうか。

故二曰ク、彼ヲ知リ己レヲ知レバ、百戦シテ殆ウカラズ
彼ヲ知ラズシテ己レヲ知レバ、一勝一負ス
彼ヲ知ラズ己レヲ知ラザレバ、戦ウゴトニ必ズ殆ウシ

という言葉はご存知かと思います。

ビジネスにも応用されるなど、シンプルですが奥深い言葉です。

しかし、言葉であらわすのは簡単でも自分や相手のことを知るのは難しいものです。
特に相手のことを知ることよりも、自分のことを知るのはより難しいと思います。

そこで、まず自分を知ることからはじめてみましょう。

今回、ご紹介するのはエニアグラムというものです。
これは、もっともすぐれた性格タイプのシステムのひとつとしてあげられるもので、世界的にも有名なものです。

ちなみに私は、タイプ5でした。
ほぼ的中です…。

エニアグラムは選択数が多く、めんどくさいという方には簡単でお遊び感覚のものを紹介します。
それは脳内メーカーです。名前だけ入力し自分の脳内のイメージが表示されるという、大変ユニークなサイトです。

いずれも、一つの視点から自分のことを知ることのできるツールかと思いますので、お時間ありましたらお試し下さいませ。（福）

お世話になっております。福留です。

本日は立秋です。
暦の上では、本日から秋ですが…まだまだ暑いです。
夏バテなどに気をつけていただければ幸いです。

さて、11月の行政書士試験に向け、少しずつですが勉強を始めております。

まだ細部の勉強までにはいたっていませんが、法律というのはなかなか面白いものです。

私事ではありますが、来春子供が産まれます。
最近知ったのですが、妊娠に対しては保険が適用されないとのことです。

調べてみたところ、なぜ保険が適用されないのかわかりました。

「妊娠は病気じゃない」

いやいや…というような理由でした。

スェーデンは世界有数の福祉国家と言われ、出産費用は無料。
また、出産に対して必要な物まで支給される。
さらに、16才まで子供に対し、約15,000円/月前後が支給されるそうです。

国それぞれに法律があり、その背景にある「何か」は知的好奇心をくすぐるとても面白いものだ思います。（福）

みなさん、こんにちは。

会社を設立し、取締役の任期がきれると
取締役を選任しなければなりません。
この取締役を選任する方法で
定款上に定めなければなりませんが、「累積投票制度」という方法があります。

この「累積投票制度」について少し説明します。

通常の選任方法では、各取締役について
審議し選任すべきか多数決で決定します。
しかし、累積投票制度は、全取締役について
一括して審議し選任します。
投票方法は、自分の議決権数をすべて投票しても構いませんし
他の取締役へ分散して投票することもできます。
そして、得票数の多いものから順次選任されるという制度です。

通常の方法によると
半数以上もっている株主が全取締役の選任権がありますので
オーナー会社向きだと言えます。
累積投票制度による方法ですと
必ずしも半数以上の議決権をもっている株主どおり
選任できるというわけではありませんので
いろいろな方から出資を募って設立した会社向けと言えます。

（さ）

今日は夕方から顧問先のお店（カフェ）へ社員全員で押しかけます。

こちらのお客様は、2社の会社設立から経営管理支援までご依頼いただいているお得意様です。
普段は、社会保険、給与計算、債権債務管理がどうだとか、細かなやり取りをしていますが、今日はそんなことは忘れて、気楽に飲み食いしたいと思います。

こんな暑い日は、早めにあがって、ビールを飲むのが一番です。
皆さんもお体にはくれぐれもお気をつけください。
（印具）

近頃、自分の仕事についてよく考えることが多々あります。

主にこの仕事を通して何を学び、何をしていけばよいのかということです。
今日出会った本は、私にその答えのきっかけを与えてくれるような本でした。

どこにでもあるような経理についての本ですが、その中にあった一文に心を打たれた気がします。
内容については一つ一つあげていたらキリがないので省略しますが、
とりあえず私の仕事の理想像が少しだけ見えた気がします。

これからもお客様の力になるために、よい本を多く読み自分自身を磨いていかなければいけないと
感じた日でした。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（きく）